Detaily titulu

Nakladatelství:	PORADCE s. r. o.
ISBN
Počet stran	112
Dostupné od	20. 9. 2022
Médium	kniha
Vazba	paperback

Žánry

Anotace

Novela zákona o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti zavedla nové slevy na pojistném. Cílem zákona je motivovat zaměstnavatele prostřednictvím slevy na pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti k tomu, aby vytvářel větší počet pracovních míst na kratší pracovní dobu pro osoby, které z důvodu různých životních situací zpravidla nemohou pracovat po stanovenou týdenní pracovní dobu. Titul obsahuje: Měsíčník obsahuje aktuální příspěvky doplněné o příklady z praxe a aktuální judikaturu. Je rozdělen na rubriky: Aktuálně, Pracovní právo, Chyby a pokuty, Judikatura, Pracovní cesta, Automobil v podnikání, Odvody, Veřejná správa, Vzory smluv, Výdaje zaměstnavatele, Vedoucí pracovník … - Nové slevy na pojistném - Třetí změna srážek ze mzdy - Švarcsystém - Cesta do zaměstnání z pohledu práva - Právní ochrana mladistvých - Manažerské vozidlo - Zdravotní pojištění – dohoda a pojistný vztah - Penále ve zdravotním pojištění - OSVČ a cestovní náhrady - Lex Ukrajina v oblasti školství - Komunální a senátní volby – pracovněprávní souvislosti - Svoz a likvidace odpadu – sazby DPH Nové slevy na pojistném Novela zákona o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti zavedla nové slevy na pojistném. Podmínkou nároku na slevu je, že zaměstnavatel, který se rozhod ne uplatňovat slevu na pojistném, tento záměr oznámí ČSSZ. Bude-li za téhož zaměstnance chtít uplatňovat slevu více zaměstnavatelů, pak tuto slevu může uplatnit ten, který záměr oznámí jako první. ČSSZ povede evidenci zaměstnanců, na které je uplatňována sleva, a zaměstnavatelů, kteří oznámili ČSSZ záměr uplatňovat slevu za zaměstnance jako první. Třetí změna srážek se mzdy – s praktickým uplatněním od srpna Tento rok došlo již ke třetí valorizaci nepostižitelných částek a nezabavitelného minima a dalších parametrů exekučních srážek ze mzdy od 1. 7. 2022, která se v zaměstnavatelské mzdové praxi projevila od srpna 2022. Příčinou je mimořádně ne příznivý inflační vývoj a zdražování a z toho vyplývající nárůst nákladů na živobytí. Švarcsystém Švarcsystém neboli nelegální zaměstnávání, tedy tzv. práce na černo, je fenoménem poškozujícím ekonomiku nejen v ČR, ale i ostatních členských státech EU. Přestože švarcsystém není sám o sobě trestným činem podle trestní ho zákoníku, pokud ale není v důsledku existence švarcsystému od vedena daň či pojistné na veřejnoprávní pojištění, může se již jednat o trestný čin neodvedení daně, pojistného na sociální zabezpečení a podobné povinné platby dle § 241 trestního zákoníku.